Klar entscheiden. Verlässlich umsetzen.
Decision-OS in 14 Tagen: klare Delegationsregeln (DoA), ein sichtbares Decision-Log und eine Meeting-Cadence, die Zeit spart. Boutique-Ansatz – messbar an Time-to-Decision, Reopen-Rate und Meeting-Stunden.
Onsite Berlin · Remote · kompakte Formate für Teams & Führung
Downloads & Templates für Führung & Teams
Sofort einsetzbare Vorlagen für Rollen, Entscheidungen und Rhythmus – direkt als CSV/Sheet/PDF. Ohne Login, mit klarem Einsatzhinweis.
Downloads & Vorlagen (B2B)
Diese Templates sind die Arbeitsoberfläche unserer Programme: knapp, eindeutig und teamtauglich. Jede Vorlage enthält einen Kurz-Leitfaden, damit die Umsetzung ohne Schulungsaufwand gelingt.
Vorlagen & Templates
RACI-Template (Excel/Sheet) – Verantwortungen, Übergaben, DoD sauber festhalten. Inkl. Mini-Guide „Konflikte im RACI erkennen“.
Decision-Log (Excel/Sheet) – Beschlüsse mit Owner, Fälligkeit und Status dokumentieren. Inkl. Leitfaden zur Reopen-Quote.
QBR-Agenda (PDF) – Quartalsreview mit klaren Ergebnissen: KPIs, Risiken, Entscheidungen, Commitments.
PDF herunterladenMeeting-Cadence-Checkliste (PDF) – Weekly, Monthly, QBR: Ziele, Inputs, Outputs, Rollen – kompakt als Ablaufkarte.
PDF herunterladenDoA-Matrix (Sheet) – Entscheidungsrechte je Betrag/Typ/Team. Inkl. Beispielkategorien & Eskalationspfade.
Sheet herunterladenKPI-Starter-Set (PDF) – 30 Kern-Metriken mit Definition & Schwellenwert-Hinweisen (Ops, Delivery, Finance, CS).
PDF herunterladenOKR-Tracker (Sheet/Excel) – Objectives/Key Results mit KR-Ownern, Messpunkten, Confidence-Trend.
Sheet herunterladenMeeting Minutes (Doc) – Entscheidungs- und Aufgabenprotokoll mit klaren Zuschnitten (Rolle, Frist, Status).
DOCX herunterladenHinweise: Templates sind generisch angelegt und lassen sich je Kontext anpassen. Für Team-Rollout empfehlen wir 30-Min Walkthrough.
Bereit für Klarheit & Tempo?
Wir integrieren die Templates direkt in eure Routine – Quick Wins in 14 Tagen.
Erstgespräch sichern Preise B2BFAQ zu Downloads & Templates
Wie dürfen wir die Templates nutzen?
Interne Nutzung in eurem Unternehmen ist frei. Externe Veröffentlichung, Weiterverkauf oder automatisiertes Re-Hosting ist nicht gestattet. Für Agenturen: Nutzung im Kundenprojekt ist ok, solange die Quelle genannt wird.
Müssen wir eine Quelle angeben?
Bitte „Quelle: Coachingwerk Berlin“ nennen, wenn Vorlagen unverändert extern geteilt werden (z. B. in Wiki/Handbuch). Für interne Nutzung ist die Quellenangabe optional.
Erfassen die Downloads oder Tools irgendwelche Daten?
Nein. Downloads erfolgen direkt von unserer Website. Die Browser-Tools speichern optional lokal (LocalStorage/CSV-Export) – keine Server-Erfassung durch uns.
Können wir die Vorlagen anpassen?
Ja. Alle Templates sind editierbar (CSV/XLSX/DOCX). Felder, Spalten und Formeln lassen sich auf euren Kontext anpassen (z. B. zusätzliche RACI-Rollen, neue KPI-Schwellen).
Gibt es eine kurze Einführung in die Nutzung?
Ja. Wir bieten einen 30-Min-Walkthrough (remote) oder integrieren die Templates in einen Workshop. Inhalte: Best Practices, typische Stolpersteine, Rollout.
Erhalten die Templates Versions-Updates?
Ja. Wir überarbeiten Vorlagen fortlaufend. Neue Versionen veröffentlichen wir auf /downloads/ mit Versionshinweis. Änderungswünsche gern an /kontakt/.
Was kosten die Vorlagen?
Die Vorlagen sind kostenfrei. Umsetzung, Training und Team-Rollout erfolgen nach Preise B2B.
Der Download funktioniert nicht – was tun?
Bitte Seite neu laden und ggf. anderen Browser testen. Wenn es weiterhin hängt, kurze Nachricht über /kontakt/ – wir senden die Dateien direkt zu.
Hinweis zum Download
Je nach Browser-Einstellungen kann der automatische Download blockiert oder verzögert werden.
Falls sich die Seite nicht öffnen lässt oder der Download nicht startet, melde dich bitte kurz über das Kontaktformular.
Ich schicke dir das gewünschte dann direkt und persönlich per E-Mail zu – natürlich kostenlos.
Warum diese Downloads mehr sind als „Vorlagen“
Unsere Templates für Führung & Zusammenarbeit sind bewusst knapp gehalten: Sie übersetzen Prinzipien in klare Felder, Spalten und Routinen. Ein RACI-Template sorgt für eindeutige Verantwortungen an Schnittstellen; das Decision-Log dokumentiert Zusagen, Fristen und Status – und senkt die Reopen-Rate, weil Entscheidungen sichtbar bleiben. Mit dem Operating-Rhythm (Weekly/Monthly/QBR) definierst du Inputs, Outputs und Rollen je Termin, statt nach jedem Meeting neu zu erfinden, was „fertig“ heißt.
Die DoA-Matrix (Delegation of Authority) klärt, wer bis zu welchem Betrag oder Risiko entscheidet – das beschleunigt Freigaben und entlastet Führung. KPI-Starter & OKR-Tracker verbinden Zielbilder mit Messpunkten: Wenige, relevante Kennzahlen, klare Owner, einsehbare Fortschritte. Das Ergebnis ist kein Tool-Zoo, sondern ein leichtgewichtiges Decision-OS, das Teams in Berlin (und darüber hinaus) schnell in den Alltag integrieren können.
So nutzt du die Vorlagen effektiv: 1) Download, Kopie in euer Wiki/Drive. 2) Felder auf euren Kontext zuschneiden (Begriffe, Schwellen, Verantwortliche). 3) Einen kleinen Rollout planen: 30-Min-Walkthrough, dann vier Wochen konsequent anwenden. Erst danach anpassen – nicht vorher. Für eine geführte Einführung binden wir die Templates direkt in Seminare & Workshops ein oder arbeiten im 1:1 Sparring.
Wenn ihr schneller vorankommen wollt, kombiniert die Downloads mit dem ADIAMO-Modell: In 14 Tagen stehen Decision-Log live, drei Quick Wins und ein funktionierender Rhythmus – messbar an Time-to-Decision, Reopen-Quote und Meeting-Stunden. Konditionen findet ihr unter Preise B2B. Weitere Browser-Tools (DVI, KPI-Klarheit, MFI, RACI-Check) gibt es im Hub Werkzeuge. Alles ohne Login, mit sofortiger Auswertung und CSV-Export.
Templates wirksam in 14 Tagen
30-Min-Walkthrough: RACI, Decision-Log & Rhythmus sauber aufsetzen – optional mit Team-Rollout. Klar, leichtgewichtig, messbar.
Light-Garantie: 3 Quick Wins + Decision-Log live – sonst 50 % Kickstart-Gutschrift (Details).